如何让工作多年的"老油条"提高积极性和效率

工作多年的职场个别朋友是不是经常有这样的感慨：

（1）没有了年轻时的学习动力和积极向上的心态。

（2）工作效率已经赶不上年轻同事的步伐，有种被后浪拍在沙滩上的无奈。

于是产生了"混"工作的念头，但企业追求的是业绩，不是养老院。帮助"老油条"再次焕发激情和活力也是摆在目前很多企业面前的难题。

其实，也有个别环境允许"老油条"的存在（毕竟工作多年了，没有功劳也有苦劳，有的老板就会默认这种情况出现）。

网德国双元制今天分享以下四点，帮助"老油条"提高工作效率：

1.让"老油条"发挥自己经验多，履历长的优势，将能够形成SOP（标准化作业程序）的工作都进行整理，然后不断地迭代改善，整理和改善的过程就是提高工作效率的过程。如果没有标准化，东一榔头西一棒槌，不仅老油条，年轻员工的工作效率也起不来。

2.如果老油条是非生产的员工，就要多掌握计算机办公软件的各种功能。目前各办公软件做的一是人性化，而是简洁化，将很多繁琐的数据统计、信息处理、文本处理、PPT制作等等的事情很轻松就能搞定。如果你不熟悉更多快捷的功能，工作效率绝对会大打折扣。

3.如果老油条是生产人员，除了标准化之外，就是经常性的探讨工艺改善的可能，同时看有无新的工具、新的技术可以采用，这样做起事来就会事半功倍。每天不去思考如何去改善效率，总是一成不变的沿用传统的操作工具，势必会效率缓慢。

时代在发展，科技在进步。总是运用传统的工作方法，是不现实的。紧跟市场变化而变化，才能够高效的工作。

4.熟能生巧。任何工作，熟练之后就能够很快的的完成。老员工不要惧怕新鲜事物，也不要摆老资历，该出手时就出手，当然也不能为贪图快而忽略了质量，"萝卜快了也一定要洗泥"。

想要熟练，最简单的方法就是去重复、去复盘，久而久之，当工作成为你的习惯的时候就一定能提高工作效率。武功再高的高手高手高高手，有一段时间不练武功，也不会随心所欲的武出巅峰的状态。

"老油条"提高积极态度的办法有以下三点：

1.让自己心情好：

工作的心情是影响工作态度的重要因素，很多人常说一句话，"上班如上坟"，这种心态怎么能够去积极的工作？能坚持就不错了，不消极抵抗就更好了，还指望着出成绩，门儿都没有。只有乐观，才能积极向上。

2.经常给自己小奖励：

咱不能奖励别人，还不能奖励自己吗？

工作本身并不美，但作为做工作的人要赋予工作美丽的概念。

每一次工作结束、每一次小小的成绩、每一个报表的完成，多想想自己今天的收获，放弃那些不开心，给自己准备一个小礼物，哪怕是回家后炒一个自己拿手的"酸辣土豆丝"也是很开心的。

3、为自己制定目标：

其实职场人在进入公司以后都会为自己制定目标，如果你没有目标的话，会显得非常迷茫，不知该为什么工作，不少年轻人会选择赚更多的收入，可是有些年轻人他们也希望通过这份工作提升自己的能力，进而通过跳槽，让自己去更大的平台，这样对自己是非常有利的，不管是你是以挣钱养家为目标还是以提升能力为目标，其实大家如果能够制定更明确具体的目标，这样才会更有动力更有激情的去付出，在30岁之前，肯定会得到更多的回报。

4.跟家人多分享自己工作成绩和失败：

俗话说：说破无毒。家是港湾，你的失败有人安慰，你的成绩有人赞扬，自己也会舒服很多，不是吗？每天临出门上班给爱人孩子一个拥抱，满满的能量立马能让你积极起来。