据NHK报道,日本一家大型证券公司将为员工提供每周最多四天的假期,用于照顾孩子或老人。
根据新计划,四五十岁的正式员工每周可休4天,基本工资将减少40%。30多岁的正式员工每周可休3天,基本工资将减少20%。公司表示,如果他们愿意,这些员工可以调回全职工作时间。
据NHK报道,日本一家大型证券公司将为员工提供每周最多四天的假期,用于照顾孩子或老人。
根据新计划,四五十岁的正式员工每周可休4天,基本工资将减少40%。30多岁的正式员工每周可休3天,基本工资将减少20%。公司表示,如果他们愿意,这些员工可以调回全职工作时间。