本人由于个人原因辞职(劳动者因个人原因辞职,
知识大全 2022-08-01 13:08www.worldometers.cn知识大全
劳动法律师为您解答。
劳动者因个人原因辞职,即依据的是,劳动合同法第37条“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同”。
劳动合同法第46条规定的所有用人单位需要支付经济补偿金的情形,是不包括劳动者因个人原因辞职的(即上述第37条),所以个人原因辞职,是无法获得经济补偿金的。
我经常讲到,劳动者因个人原因辞职,是与公司解除劳动合同的下下策。建议大家仔细研读劳动合法第46条,从中找到用人单位违法的情形(尤其是劳动合同法第38条),以公司存在这些理由解除劳动合同,要求支付经济补偿金,而不是说个人原因辞职。
希望解答能给您带来帮助。